000 | 01271nam a2200301 a 4500 | ||
---|---|---|---|
003 | AR-LpUFCE | ||
005 | 20240123181550.0 | ||
007 | ta | ||
008 | 230201s1985 ag dr 000 0 spa d | ||
020 | _a9500702932 | ||
024 | 8 |
_aDAQ000553 _b768 |
|
040 |
_aAR-LpUFCE _bspa _cAR-LpUFCE |
||
080 | _a658 | ||
100 | 1 |
_aDeal, Terrence E. _9174959 |
|
245 | 1 | 0 |
_aLas empresas como sistemas culturales : _britos y rituales de la vida organizacional |
260 |
_aBuenos Aires : _b Sudamericana, _c1985 |
||
300 | _ax, 245 p. | ||
505 | 0 | _a 1. Las culturas -- 1. Las culturas vigorosas -- 2. Los valores -- 3. Los héroes -- 4. Los ritos y los rituales -- 5. Las comunicaciones -- -- 2. Cómo poner en práctica las culturas -- 6. Tribus corporativas -- 7. Diagnóstico -- 8. Los gerentes simbólicos -- 9. El cambio -- 10. Las culturas del futuro -- Bibliografía -- Notas a los capítulos -- Índice de materias | |
534 | _aTítulo original: Corporate Cultures | ||
650 | 4 |
_aSOCIOLOGÍA _9229 |
|
650 | 4 |
_aEMPRESAS _94494 |
|
650 | 4 |
_aCULTURA ORGANIZACIONAL _9174350 |
|
650 | 4 |
_aSISTEMAS DE VALORES _9174961 |
|
650 | 4 |
_aREDES DE COMUNICACIÓN _9134595 |
|
650 | 4 |
_aADAPTACIÓN AL CAMBIO _9173907 |
|
700 | 1 |
_aKennedy, Allan A. _9174963 |
|
942 | _cBK | ||
999 |
_c761519 _d761519 |